Пятница, 16.11.2018, 01:40

Приветствую Вас Гость | RSS
Технадзор оборудования котельных
ГлавнаяРегистрацияВход
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0

Форма входа

Главная » 2018 » Ноябрь » 9 » Состоялось торжественное награждение лучших сотрудников НПО «МИР» по итогам 4 квартала
03:06
Состоялось торжественное награждение лучших сотрудников НПО «МИР» по итогам 4 квартала
Победители определялись по следующим критериям:

1.    качество и своевременность выполнения плановых работ;
2.    правильное производственное поведение;
3.    активность и инициативность.

Лучшими подразделениями по группам были признаны:
•    По 1-ой группе «Управление: основные подразделения» - бухгалтерия;
•    По 2-ой группе «Управление: вспомогательные подразделения» - служба главного метролога;
•    По 3-ой группе «Управление проектов» - отдел автоматизированных систем;
•    По 4-ой группе «Управление НИОКР» - отдел разработки;
•    По 5-ой группе «Отделы обеспечения работ» - отдел снабжения;
•    По 6-ой группе «Производство» - слесарно – механический цех;
•    По 7-ой группе «Отделы жизнеобеспечения» - отдел главного энергетика.
Лучшим подразделениям были торжественно вручены переходящие знамена и благодарности.

Традиция переходящего знамени имеет давнюю историю. Мы вспомнили этот обычай, когда начали заниматься изучением боевой стратегии Российской армии. Значение этой традиции в предприятии не менее важно, чем в армии.  Носитель знамени – один из лучших отделов в «строю» научно-производственного объединения «МИР».
Получить переходящее знамя по итогам квартала – лучшая награда производственным достижениям, и этой заслуги удостаиваются только особо отличившиеся подразделения.
Переходящиезнамена всегда будутсимволом единения людей, символом чести и славы. В мирное время традиция верности воинскому знамени находит воплощение в практических делах, успехах производственной подготовки, безупречной дисциплине и организованности, и, как следствие, высоком качестве продукции и услуг.
 
Благодарности и переходящие знамена были вручены руководителям лучших подразделений НПО «МИР»:
•    Стельмах Елене Николаевне, главному бухгалтеру;
•    Романовскому Владимиру Вячеславовичу, главному метрологу;
•    Храповскому Игорю Сергеевичу, начальнику отдела автоматизированных систем;
•    Казимирову Андрею Викторовичу, начальнику отдела разработки;
•    Клиперту Ивану Адольфовичу, начальнику отдела снабжения;
•    Райсу Виктору Ивановичу, начальнику слесарно – механического цеха;
•    Антонову Илье Вениаминовичу, главному энергетику.
Переходящие знамена на предприятие являются символом единения людей, символом чести и славы. В мирное время традиция верности знамени находит воплощение в практических делах, производственных успехах, безупречной дисциплине и организованности, и, как следствие, высоком качестве продукции и услуг.
Памятными наградами и благодарностями были также отмечены 30 лучших сотрудников предприятия.

Были подведены итоги по системе «Кристалл». За поддержание образцового состояния в служебных помещениях и на рабочих местах, за высокую культуру труда и выполнение требований системы «Кристалл» были награждены:
•    по группе помещений управления – ОКС, комнаты 5, 7а, 8
•    по группе помещений завода №2 – Агроном-цветовод АХО, комната 210
•    по группе помещений завода №1, 1-2 группа – ООТиОС, комната 232
•    по группе помещений завода №1, 3 группа – СМЦ, комната 119
и объявлены благодарности:
•    начальнику ОКС Кириченко Сергею Владимировичу
•    начальнику АХО Губанищеву Валерию Анатольевичу
•    начальникуООТиОС Котляровой Валентине Васильевне
•    начальнику СМЦ Райс Виктору Ивановичу
За образцовое состояние рабочих мест были награждены:
•    Носова Ирина Владимировна, бухгалтер;
•    Секерина Марина Александровна, заместитель начальника КО;
•    Сидоров Александр Петровича, контролер ОПП;
•    Подлепайло Вячеслав Викторович, инженер ЦПРЭА.

На основании решения комиссии по оценке работы цехов и отделов НПО «МИР» за 4-ый квартал 2011 г. была объявлена благодарность и вручены грамоты авторам лучших предложений по снижению затрат ¬– Кавкуцкому П.И. (ЦПРЭА) и Романовскому В.В. (служба главного метролога). Лучшим предложением по снижению затрат за 2-ое полугодие 2011 года признано предложение Четыркина Г.И. (СМЦ): «Снизить трудозатраты на фрезеровку в изделиях КПР-01, пробивая прямоугольное отверстие на ручном штампе. Штамп изготовлен собственными силами СМЦ».
Автор предложения награжден семейной путевкой выходного дня в п. Чернолучье.

На основании ежеквартальных отчетов о работе молодежной организации были определены лучшие активисты, оказавшие в 4-м квартале 2011 г. наибольший вклад в развитие «Молодости». Ими стали:
•    Примова Наталья Михайловна (отдел сбыта);
•    Палтусова Вера Александровна (ЦПРЭА);
•    Волкова Ольга Валентиновна (ОУК);
•    Губский Дмитрий Александрович (АСУиС);
•    Батулько Ольга Павловна (ОУК);
•    Смирнов Алексей Викторович (АСУиС);
•    Кочнева Анна Викторовна (ОСР);
•    Лескова Полина Юрьевна (УЗ).
Лучшими подразделениями ООО НПО «МИР» по показателям вовлеченности в деятельность молодежной организации стали:
•    Отдел АСУиС (начальник – Дудка Е.Б.)
•    ОУК (начальник – Бобровская Т.Н.)
 
Генеральный директор НПО «МИР» А.Н. Беляев поблагодарил всех сотрудников за отличную работу и призвал не останавливаться на достигнутом, а стремиться к достижению новых целей.

Просмотров: 4 | Добавил: etibcoa1985 | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Поиск

Календарь
«  Ноябрь 2018  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
   1234
567891011
12131415161718
19202122232425
2627282930

Архив записей

Друзья сайта
  • Официальный блог
  • Сообщество uCoz
  • FAQ по системе
  • Инструкции для uCoz


  • Copyright MyCorp © 2018Бесплатный хостинг uCoz